Vluchteling en werkgever vinden elkaar online
Vluchtelingen integreren het best door te participeren in de Nederlandse arbeidsmarkt. Dat is het uitgangspunt van het nieuwe online platform Refugee Talent Hub. Op dit platform, dat vrijdag (28 okt) live ging, kunnen vluchtelingen hun cv’s uploaden en bedrijven hun aanbod aan werk- en stageplekken aangeven.
In eerste instantie moet het platform vluchtelingen met asielstatus, voldoende beheersing van het Nederlands of Engels en een opvallend cv de mogelijkheid geven om ervaring op te doen in het Nederlandse bedrijfsleven. Op de lange termijn moet dit leiden tot hogere arbeidsparticipatie. Nu nog heeft slechts 50% van de vluchtelingen na vijf jaar werk.
Nolores ondersteunt dit project met haar cultural awareness program.
